Lag om temporär ändring av 7 § i semesterlagen
- Type of statute
- Lag
- Date of Issue
- Date of publication
- Statute Book of Finland
- Författningstext
Text of original statute
Amendments and corrections are made to the up-to-date statute, not to the statute’s original text. Corrections are also published in the PDF version of the statute in the Statute Book.
I enlighet med riksdagens beslut
fogas temporärt till 7 § 2 mom. i semesterlagen ( 162/2005 ), sådant det lyder delvis ändrat i lagarna 1448/2007 och 182/2016, en ny 4 a-punkt som följer:
7 §Tid som är likställd med arbetad tid
Likställda med arbetade dagar anses även de arbetsdagar eller arbetstimmar under vilka arbetstagaren, medan anställningsförhållandet pågår, är förhindrad att utföra arbete på grund av
covid-19-smitta på det sätt som avses i 8 kap. 1 a § 4 mom. i sjukförsäkringslagen (1224/2004),
Denna lag träder i kraft den 28 februari 2022 och gäller till och med den 30 juni 2022.
Lagen tillämpas på frånvaro som har börjat den 1 januari 2022 eller därefter.
ShUB 1/2022
RSv 2/2022
Helsingfors den 25 februari 2022
Republikens PresidentSauli NiinistöSocial- och hälsovårdsministerHanna Sarkkinen