25.5.1989

Omröstn.

En arbetsgivare hade i anvisningarna om åtgärder som avses i 7 § lagen om förfarandet vid uppsägning av arbetsavtal meddelat en uppsagd arbetstagare på vilket sätt denne enligt lagens 10 § skulle förfara om han ansåg att uppsägningen var lagstridig men hade inte upplyst om den i lagens 16 § 2 mom. stadgade tiden för väckande av talan. Meddelandet uppfyllde de i 7 § stadgade kraven. Arbetstagaren hade därför bort väcka sin talan inom den i 16 § 2 mom. stadgade tiden. Arbetstagarens ersättningstalan på grund av lagstridig uppsägning avvisades på tjänstens vägnar då den lagstadgade tiden inte hade blivit iakttagen.

(Plenum)

L om förfarandet vid uppsägning av arbetsavtal 7 §L om förfarandet vid uppsägning av arbetsavtal 10 §L om förfarandet vid uppsägning av arbetsavtal 16 § 2 mom

Hela rättsfallet är i FKKO-registret