Kollektivavtal gällande idrottsorganisationer
- Utfärdare
- Nämnden för fastställande av kollektivavtals allmänt bindande verkan
- Meddelats
- Beslutets nummer
- 21/2012
- Ikraftträdande
- Giltighetstidens slutdatum
- Datum för undertecknande
- Allmänt bindande
- Kollektivavtalet är allmänt bindande
- Arbetsgivarpart
- Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA rf.
- Arbetstagarpart
- JHL - Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena rf
- Dokument
Översättning
NÄMNDEN FÖR FASTSTÄLLANDE AV KOLLEKTIVAVTALS ALLMÄNT BINDANDE VERKAN
Beslut Nr 21/2012
Delgivningsdatum 7.6.2012
Dnr 11267
KOLLEKTIVAVTAL Kollektivavtal gällande idrottsorganisationer
Undertecknat 2.12.2011
Ikraftträdande 1.3.2012
KOLLEKTIVAVTALSPARTER
Arbetsgivare: Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA rf
Arbetstagare: Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL
KOLLEKTIVAVTALETS REPRESENTATIVITET
Avtalets tillämpningsområde
Kollektivavtalet gällande idrottsorganisationer är riksomfattande. Enligt bestämmelsen om tillämpningsområde definieras genom avtalet arbetsvillkoren för helt arbetsföra arbetstagare som fyllt 17 år och som är anställda hos riksomfattande och regionala motions- och idrottsorganisationer. I avtalet ingår ett särskilt löneavtal i vilket definieras andra eventuella begränsningar som gäller avtalets tillämpningsområde. I fråga om professionella tränare och idrottsinstruktörer tillämpas kollektivavtalets anslutningsprotokoll. Kollektivavtalets bestämmelser om arbetstid tillämpas inte på högre tjänstemän och arbetstagare med självständiga uppgifter.
Kollektivavtalet ersätter det tigidare avtalet med samma namn, i vilket Arbetsgivarförbundet för Specialbranscherna rf var arbetsgivarpart i stället för Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA rf.
Parternas uppgifter om antalet medlemmar och arbetstagare
De förbund som berörs av kollektivavtalet har enligt 2 § i lagen om kollektivavtal uppgett sitt medlemsantal enligt följande.
Arbetsgivarna för servicebranscherna PALTA har uppgett att dess 83 medlemsföretag har 1178 anställda inom kollektivavtalets tillämpningsområde.
Det totala antalet anställda inom kollektivavtalets tillämpningsområde
Det totala antalet arbetstagare inom kollektivavtalets tillämpningsområde framgår inte av till buds stående statistiska material.
Föreningen Liikunnan ja urheilun toimihenkilöt ry, som är medlem i Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL, har uppskattat att klart färre än 100 arbetstagare arbetar i branschen utöver de anställda som berörs av kollektivavtalets normalt bindande verkan. På basis av de uppgifter som erhållits i ärendet uppskattar nämnden för fastställande av kollektivavtals allmänt bindande verkan att totalantalet arbetstagare inom kollektivavtalets tillämpningsområde uppgår till ca 1250.
SLUTSATS
I en jämförelse av å ena sidan det totala antalet arbetstagare inom tillämpningsområdet för kollektivavtalet gällande idrottsorganisationer (högst 1250) och å andra sidan det antal arbetstagare som hör till den krets som är bunden till kollektivavtalet enligt lagen om kollektivavtal (1178) kan man konstatera att kollektivavtalet gällande idrottsorganisationer enbart på dessa grunder bör anses representativt för branschen i enlighet med 2 kap. 7 § 1 mom. i arbetsavtalslagen.
BESLUT
Med stöd av 1 § i lagen om fastställande av kollektivavtals allmänt bindande verkan fastställer nämnden för fastställande av kollektivavtals allmänt bindande verkan att kollektivavtalet gällande indrottsorganisationer är representativt och därmed allmänt bindande i enlighet med 2 kap. 7 § 1 mom. i arbetsavtalslagen.
PERIODEN UNDER VILKEN DET ALLMÄNT BINDANDE KOLLEKTIVAVTALET SKA TILLÄMPAS
Det berörda kollektivavtalet i detta beslut ska tillämpas i enlighet med
2 kap. 7 § 1 mom. i arbetsavtalslagen som ett allmänt bindande kollektivavtal från och med 1.3.2012 då kollektivavtalet trätt kraft.
Detta beslut gäller till dess nämnden med stöd av 7 § i lagen om fastställande av kollektivavtals allmänt bindande verkan eller arbetsdomstolen med stöd av lagens 9 § beslutar något annat.
ÄNDRINGSSÖKANDE
Ändring i detta beslut får sökas hos arbetsdomstolen enligt bifogade besvärsanvisning.
Ordförande: Pirkko Kauppinen
Föredragande: Ari Pulkkinen
Ärendet avgjordes av:
nämndens ordförande Pirkko Kauppinen
medlemmen Pirkko Mäkinen
medlemmen Martti Kairinen
Föredragande: Ari Pulkkinen, tfn 0295 16001
Beslutet är enhälligt.