Inrikesministeriets förordning om ändring av inrikesministeriets förordning om anställningsvillkoren för civilpersoner som deltar i krishantering
- Typ av författning
- Förordning
- Meddelats
- Publiceringsdag
- Finlands författningssamling
- Författningstext
Den ursprungliga författningens text
I de ursprungliga författningstexterna görs inga ändringar eller rättelser. Ändringarna och rättelserna syns i de uppdaterade författningarna och i pdf-versionerna av författningssamlingen.
I enlighet med inrikesministeriets beslut
ändras i inrikesministeriets förordning om anställningsvillkoren för civilpersoner som deltar i krishantering ( 1388/2018 ) 9–11 § och bilagan, av dem bilagan sådan den lyder i förordning 428/2021, samt
fogas till 4 §, sådan den lyder delvis ändrad i förordning 1291/2019, ett nytt 5 mom. och till förordningen en ny 11 a § som följer:
4 §Eftersättning på grund av gällande förhållanden
Till en person som sköter ett valobservatörsuppdrag betalas i ersättning på grund av gällande förhållanden dagtraktamente samt inkvarterings- och hotellersättning enligt statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten.
9 §Ersättning för resekostnader innan ett anställningsförhållande börjar
Innan ett anställningsförhållande börjar betalas ersättning till en person för resekostnader enligt statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten för en resa tur och retur från hemorten i samband med
intervjuer ordnade av ett organ som avses i 6 § i lagen om civilpersoners deltagande i krishantering,
sådan genomgång av olika förberedelser inför avresan som ordnas eller har godkänts av arbetsgivaren,
sådan av arbetsgivaren ordnad kontroll eller undersökning som görs i syfte att konstatera den fysiska och psykiska hälsa som uppgiften kräver, och
avhämtande av resedokument som behövs för förflyttning till insatsområdet från en främmande stats beskickning i Finland eller från Europeiska unionens kontor i Bryssel.
10 §Ersättning för resekostnader medan ett anställningsförhållande pågår
Till en person i anställningsförhållande betalas när anställningsförhållandet börjar för resan från hemorten till det insatsområde som bestämts av ett organ som avses i 6 § i lagen om civilpersoners deltagande i krishantering, när anställningsförhållandet upphör för resan från insatsområdet till hemorten och medan anställningsförhållandet pågår för en resa förordnad av arbetsgivaren i ersättning för resekostnader enligt statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten
ersättning för resekostnader,
ersättning för inkvarterings- eller hotellkostnader, och
separat ersättning för pass- och viseringskostnader, avgifter för nödvändiga läkemedel och vaccineringar, förvaringsbox vid hotellinkvartering, och andra med dem jämförbara obligatoriska avgifter.
En person i anställningsförhållande ersätts för varje påbörjad anställningsperiod på sex månader en resa tur och retur från det insatsområde som avses i 1 mom. till den flyg-, järnvägs- eller busstation som ligger på eller närmast personens hemort eller till arbetsgivarens huvudsakliga verksamhetsställe i Finland. Resan som ersätts ska ske den kortaste vägen och enligt det förmånligaste färdsättet. På förfarandet för ansökan om ersättning tillämpas statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten.
11 §Ersättning för resekostnader efter det att anställningsförhållandet upphört
Efter det att en persons anställningsförhållande har upphört betalas till honom eller henne ersättning för resekostnader enligt statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten för en resa tur och retur från hemorten i samband med av arbetsgivaren ordnade
respons- och rapporteringsmöten, och
kontroller eller undersökningar av personens fysiska och psykiska hälsa.
11 a §Ersättande av vissa kostnader
En valobservatör i anställningsförhållande ersätts på ansökan för skäliga kostnader för sådan tolkning och sådana förflyttningar inom insatsområdet som är nödvändiga för skötseln av uppgifterna. På förfarandet för ansökan om ersättning tillämpas statens resereglemente som gäller vid den aktuella tidpunkten.
Denna förordning träder i kraft den 1 februari 2022.
De i punkt 2.1 i bilagan till denna förordning föreskrivna ersättningar på grund av gällande förhållanden som gäller insatser för MINUSMA, UNMIK, UNMISS och UNSOM betalas inte till dem som utnämnts till ett anställningsförhållande före ikraftträdandet av denna förordning.
Helsingfors den 28 januari 2022
InrikesministerKrista MikkonenLagstiftningsrådTapio Puurunen
Bilaga
Löneklasser och ersättningar på grund av gällande förhållanden
1. Löneklasser
Löneklass | Lön/månad |
10 | 11 153,88 euro |
9 | 10 038,73 euro |
8 | 9 043,90 euro |
7 | 8 147,66 euro |
6 | 7 329,36 euro |
5 | 6 623,89 euro |
5a | 6 271,98 euro |
4 | 5 920,06 euro |
3 | 5 443,28 euro |
2 | 5 006,23 euro |
2a | 4 850,00 euro |
1 | 4 608,91 euro |
1a | 3 700,00 euro |
2. Ersättningar på grund av gällande förhållanden
2.1 Land/insats | Ersättning på grund av gällande förhållanden/anställningsdag |
Afghanistan | 198,09 euro |
Kenya | 138,72 euro |
Libanon | 156,99 euro |
MINUSMA | 75,00 euro |
UNMIK | 10,00 euro |
UNMISS | 75,00 euro |
UNSOM | 75,00 euro |
UNITAD | 100,00 euro |
2.2. Sekretariatsuppgifter | |
Berlin, Bryssel, Strasbourg och Wien | 147,05 euro |
Genève | 181,83 euro |
Riga | 137,11 euro |
Warszawa | 127,17 euro |
Vilnius | 132,14 euro |
2.3 Räddningsbranschens personal i uppgifter enligt | |
38 § i räddningslagen (379/2011) | 135,00 euro |